市委、市政府各有關部、委、辦、局，各區人力資源和社會保障局，各專業技術人員繼續教育基地，各有關單位：

　　為深入貫徹落實黨的二十大精神和習近平總書記考察上海重要講話精神，加強專業技術人員繼續教育，促進專業技術人才能力提升，推進專業技術人才隊伍建設，根據《關于印發專業技術人才知識更新工程實施方案的通知》(人社部發〔2021〕73號)、《關于印發上海市實施專業技術人才知識更新工程工作方案的通知》(滬人社?！?022〕372號)，我局于2024年繼續組織實施專業技術人才知識更新工程高級研修項目(急需緊缺人才培養項目)，圍繞構建現代化產業體系、加快形成新質生產力，發揮引領示范作用，培養造就一批創新型、應用型、技術技能型人才，為培育壯大新興產業、超前布局建設未來產業、完善現代化產業體系注入專業技術人才動能?，F就有關事項通知如下：

　　一、選題范圍

　　上海市專業技術人才知識更新工程2024年度高級研修項目(急需緊缺人才培養項目)(以下簡稱“2024年度項目”)按照高水平、小規模、重特色的原則，圍繞本市重大工程、重大任務，瞄準關鍵領域、攻堅核心技術，聚焦數字經濟、數字生活和數字治理，突出戰略性新興產業和先導產業，支持重點區域。

　　(一)服務重大戰略

　　聚焦國際經濟、金融、貿易、航運和科技創新“五個中心”建設，圍繞加快推進自貿試驗區臨港新片區建設、推動科創板持續發展、全面落實長三角一體化發展規劃綱要三項重大戰略任務。

　　(二)突出重點領域

　　助力形成“2+3+6+4+5”的現代化產業體系：“2”即數字化轉型和綠色化轉型，“3”是集成電路、生物醫藥、人工智能三大先導產業，“6”是電子信息、生命健康、汽車、高端裝備、先進材料和時尚消費品六大重點產業，“4+5”為元宇宙、綠色低碳、數字經濟、智能終端四大新賽道產業，以及未來健康、未來智能、未來能源、未來空間和未來材料五大未來產業方向。布局推進科技、綠色、普惠、養老、數字金融，加快大模型、區塊鏈等新動能培育壯大，發揮平臺經濟優勢，搶抓綠色低碳機遇，推進國際文化大都市、國際消費中心城市建設。

　　(三)支持重點區域

　　服務深入推進長三角一體化發展，加快推進浦東引領區建設，深入實施自貿試驗區提升戰略，虹橋國際中央商務區、張江綜合性國家科學中心人才事業發展。

　　二、項目要求

　　(一)研修(培養)對象

　　高級研修項目的研修對象主要為本市相關行業領域中、高級專業技術人員，急需緊缺人才培養項目的培養對象為本市經濟社會某一專業領域急需緊缺的中青年骨干專業技術人員。每期項目學員不少于50人，其中基層專業技術人員不低于30%。

　　(二)培訓方式

　　每期項目的培訓時間為3至5天，高級研修項目主要采取主題報告、專題研討、學術交流、現場教學等方式進行，急需緊缺人才培養項目中由辦班單位采取有效的教學方式開展。

　　(三)經費管理

　　提供學員住宿的項目原則上在市郊舉辦或面向長三角地區招收學員，資助經費12.7萬元/項;不提供學員住宿的項目，資助經費7萬元/項。

　　項目經費主要用于支付講課費、培訓場地費、資料費、伙食費等，承辦單位應按照《關于印發〈上海市專業技術人員繼續教育培訓項目管理辦法〉的通知》(滬人社?！?020〕217號)要求，嚴格控制培訓活動經費開支范圍和標準，加強管理，?？顚Ｓ?，不以盈利為目的，堅持收支平衡、厲行節約的原則。

　　2024年度項目應于2024年11月30日前完成舉辦。

　　三、組織實施

　　(一)采取管辦結合、條塊聯動、分工協作的方式，做好組織、推薦、申報工作。市人力資源社會保障局是培訓項目的綜合管理部門，負責發布征集通知、組織評審和指導監督;有關行業主管部門結合行業發展和服務產業變革，各區人力資源社會保障部門結合區內重點產業和基層專業技術人才隊伍建設要求，加大本行業、本區域項目的推薦和實施管理力度;各承辦單位要主動承擔，做好項目的具體實施工作。

　　(二)擴大高級研修項目示范引領效應。市人力資源社會保障局將會同推薦單位及有關部門加強對項目實施成效的評估總結和宣傳推介，并通過高能級平臺擴大高級研修項目的示范引領效應。對緊貼區域行業需求、研修質量高效果好、組織管理服務規范、宣傳推廣有力的班次列入高級研修特色班目錄，予以持續支持;對聚焦科技發展前沿，授課教師在行業內有重大影響力的選題可推薦為本市專業技術人員公需科目或專業科目課件資源，予以課程開發資助;對成效顯著的優質精品項目，擇優在上海市專業技術人才和項目對接大會期間進行展示和宣傳，推廣典型經驗和做法，擴大項目影響力。2024年各區人力資源社會保障部門結合本區域重點產業人才需求推薦高研班選題，鼓勵各區配套區域相關支持政策，加強專業技術人才隊伍建設。

　　四、申報方法

　　(一)主管部門確定項目選題。請有關行業主管部門、區人力資源社會保障部門根據本通知附件1中所列的專業范圍和重點領域，結合本行業、本區域的重點產業人才需求，在充分調研的基礎上，確定項目選題。高級研修項目(急需緊缺人才培養項目)設特色班，專門支持緊貼行業特色、重點領域、區域發展的高質量班次長期舉辦、連續舉辦，打造品牌班次持續培養人才長效機制。鼓勵各單位立足人才隊伍建設，長遠考慮、科學謀劃、統籌設計，積極申報特色班，用5至10年打造專項人才培養特色主題，并在申報表中注明是否申報特色班。

　　(二)主管部門推薦承辦機構。請有關行業主管部門、區人力資源社會保障部門，結合實際情況，從本行業、本區域內培訓質量突出的高等院校、科研院所、大型企事業單位或協會(學會)等社會組織中，選擇施教機構作為選題承辦單位，推薦申報相關項目。建議優先選擇本市專業技術人員繼續教育基地。

　　(三)請各申報單位認真填寫《專業技術人才知識更新工程高級研修項目(急需緊缺人才培養項目)申報表》(附件2)，經行業主管部門或區人力資源社會保障部門蓋章推薦后，于2024年5月5日前將PDF格式的電子版申報表發送至電子郵箱，并報送紙質申報材料。每家承辦單位原則上重點申報1個項目。

　　聯系電話：021-32511323 021-23110164

　　電子郵箱：wangliqing@shrc.com.cn

　　地址：梅園路77號上海人才大廈1011室

　　郵編：200070

　　附件：1.上海市專業技術人才知識更新工程重點領域和主要專業范圍

　　2.高級研修項目(急需緊缺人才培養項目)申報表

　　上海市人力資源和社會保障局

　　2024年4月22日
 

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  附件1：上海市專業技術人才知識更新工程重點領域和主要專業范圍.doc(點擊下載)

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  附件2：要求限期整改的社會培訓評價組織名單.doc(點擊下載)