各鎮（街道）,政府各部門、各直屬機構:

《銀川市金鳳區人民政府工作規則》已經2025年6月26日金鳳區人民政府2025年第14次(總第70次)常務會議審議通過，現予印發。

銀川市金鳳區人民政府辦公室

2025年6月27日

（此件公開發布）

銀川市金鳳區人民政府工作規則

第一章總則

一、根據有關法律法規，參照《寧夏回族自治區人民政府工作規則》《銀川市人民政府工作規則》，結合金鳳區實際，制定本規則。

二、銀川市金鳳區人民政府工作堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅決維護黨中央權威和集中統一領導，深入學習貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神，堅決貫徹落實習近平總書記考察寧夏重要講話精神，嚴格遵守憲法和法律法規，全面落實黨中央、國務院和自治區、銀川市黨委、政府決策部署，完整準確全面貫徹新發展理念，堅持穩中求進工作總基調，主動服務和融入新發展格局，以鑄牢中華民族共同體意識為主線，以黃河流域生態保護和高質量發展先行區建設為牽引，統籌推進高質量發展和高水平保護、全面深化改革和擴大開放、新型城鎮化和鄉村振興、民族團結和共同富裕等工作，全面落實金鳳區經濟社會發展思路，努力建設人民滿意的法治政府、創新政府、廉潔政府和服務型政府，為加快建設經濟繁榮、民族團結、環境優美、人民富裕的美麗新寧夏做出金鳳貢獻。

三、銀川市金鳳區人民政府工作人員要旗幟鮮明講政治，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，胸懷“兩個大局”、牢記“國之大者”，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，切實把黨的領導貫徹落實到政府工作全過程各領域，確保各級黨委、政府工作要求不折不扣得到落實。

第二章組成人員和政府職能

四、銀川市金鳳區人民政府由區長、副區長和政府組成部門主要負責同志組成。

五、銀川市金鳳區人民政府實行區長負責制。區長領導金鳳區政府全面工作。副區長協助區長工作，按分工負責分管領域工作；受區長委托，負責其他方面的工作或專項任務，重要情況、重大事項及時向區長報告并提出建議。

區長離開金鳳期間，受區長委托，由負責常務工作的副區長主持政府工作。如負責常務工作的副區長在此期間也不在金鳳區，按任職排序確定一名副區長主持政府工作。

六、銀川市金鳳區人民政府履行經濟調節、市場監管、社會管理、公共服務、生態環境保護等職能，堅持穩中求進工作總基調，統籌發展和安全，充分發揮市場在資源配置中的決定性作用，更好發揮政府作用，推動有效市場和有為政府更好結合，創造良好發展環境，維護社會公平正義，奮力譜寫中國式現代化金鳳篇章。

七、銀川市金鳳區人民政府組成部門實行局長負責制。各部門根據法律法規和金鳳區人民政府的決定、命令，在本部門的職權范圍內，制定行政規范性文件，發布命令，全面履行相關行政管理職能，統籌研究部署本領域本行業工作，抓好組織實施和督促落實。

第三章工作原則

八、堅持黨的領導,堅決在以習近平同志為核心的黨中央堅強領導下開展工作。堅持人民至上,實現好、維護好、發展好最廣大人民根本利益，不斷增強人民群眾獲得感、幸福感、安全感。堅持依法行政,把政府工作全面納入法治軌道，依法行使權力、履行職責、承擔責任，不斷提高依法行政的能力和水平。堅持科學民主,嚴格執行民主集中制，全面實行政府常務會議之前、重大決策之前學規學法和法律顧問制度，做到科學決策、民主決策、依法決策。堅持守正創新,提高創造性執行的能力，著力解決改革發展穩定中的突出問題和人民群眾急難愁盼問題。堅持清正廉潔,堅持落實全面從嚴治黨主體責任、黨風廉政建設“一崗雙責”和意識形態工作責任制實施辦法，堅決反對形式主義、官僚主義，從嚴落實為基層減負要求，全力整治重點領域、群眾身邊不正之風和腐敗問題，全面加強廉潔政府建設。

第四章監督制度

九、銀川市金鳳區人民政府要自覺接受金鳳區人大及其常委會的監督，認真負責地報告工作，接受詢問和質詢；自覺接受金鳳區政協的民主監督，完善加強與民主黨派、工商聯和無黨派人士聯系工作機制，虛心聽取意見和建議。

政府各部門要認真落實《中華人民共和國全國人民代表大會和地方各級人民代表大會代表法》，依法保障金鳳區人大代表、政協委員行使職權、履行義務、發揮作用，堅持和完善人大代表建議政協提案辦理辦法，認真辦理各級人大代表建議和政協提案，加強與代表委員溝通，嚴格落實辦理責任和時限，定期報告和通報情況，主動公開辦理結果。

十、銀川市金鳳區人民政府及各部門公職人員要自覺接受監察機關的監督。政府各部門要依照有關法律的規定接受法院、檢察院的司法監督，自覺接受審計等部門的監督。對監督中發現的問題，要認真整改并向政府報告。

十一、銀川市金鳳區人民政府及各部門要自覺接受社會各界和新聞輿論的監督，依法及時準確公開政府信息，加強政策解讀，認真調查核實處理有關情況，及時回應社會關切。

十二、銀川市金鳳區人民政府及各部門要認真傾聽人民群眾建議、意見和要求，自覺接受人民群眾監督；領導干部要親自閱批群眾來信，督促解決涉及人民群眾切身利益的重大問題。

十三、銀川市金鳳區人民政府及各部門要加強行政系統內部監督，加強對重大決策部署落實、部門職責履行、重點工作推進以及自身建設等方面的考核評估，健全激勵約束、容錯糾錯機制，提高政府公信力和執行力。對自治區、銀川市政府常務會議和自治區級、銀川市級會議等部署的重點工作，要主動跨前一步，能夠及時落實的事項，先行抓好落實；對人民日報和政府官方網站等權威渠道公開發布的國務院及各部委和自治區、銀川市文件，要按程序第一時間辦理并開展工作。

第五章會議制度

十四、銀川市金鳳區人民政府實行全體會議、常務會議制度。政府工作中的重大問題，須經政府常務會議或者政府全體會議討論決定。

十五、銀川市金鳳區人民政府全體會議由區長、副區長和政府組成部門負責同志組成，由區長召集和主持。政府全體會議的主要任務是：

（一）傳達貫徹習近平總書記重要講話指示批示精神，黨中央、國務院重大決策部署、重要決定和重要會議精神，傳達貫徹自治區、銀川市黨委、政府及金鳳區委重要決定和重要會議精神；

（二）討論、決定金鳳區人民政府工作中的重大事項；

（三）部署重要工作；

（四）通報全區經濟社會形勢。

政府全體會議原則上每年不超過2次，如有需要可增開會議。根據需要可安排各鎮人民政府（街道辦事處）主要負責同志和有關部門（單位）負責同志列席。

十六、銀川市金鳳區人民政府常務會議由區長、副區長組成，由區長召集和主持。政府常務會議的主要任務是:

（一）學習貫徹習近平總書記重要講話指示批示精神，研究貫徹落實意見，安排部署有關工作；

（二）學習貫徹各級黨委、政府重大決策部署、重要決定和重要會議精神，研究向自治區、銀川市黨委和政府請示、報告的重大事項；

（三）學習貫徹金鳳區委重要決定和重要會議精神，審議需提請金鳳區委審定的重大事項；

（四）貫徹金鳳區人大及其常委會的決議決定，審議需提請金鳳區人大及其常委會審議的議案、重要工作報告草案和討論決定的重大事項；審議向金鳳區政協通報的重要事項；

（五）討論通過以金鳳區人民政府名義印發的重要行政規范性文件等，落實政府常務會議會前學法制度；

（六）審議金鳳區政府工作報告、國民經濟和社會發展長遠規劃及年度計劃、財政預決算及年度審計報告等；聽取政府領導班子成員安全生產、生態環境保護等“一崗雙責”責任落實情況匯報；分析研究全區經濟運行情況，研究事關經濟社會發展、市場監管、社會管理、公共服務、生態環境保護和轉變政府職能等方面的重大政策措施；

（七）審議金鳳區人民政府重大投資、重大項目建設、重要資源配置、社會分配調節、國有資產監管、保障改善民生、風險防范化解等方面的重大事項，研究關系公眾切身利益或者社會關注度高的重大事項；

（八）審議100萬元以上（含100萬元）預算追加事項；

（九）審議以金鳳區人民政府名義以及需請示自治區、銀川市授予的先進集體、先進個人榮譽稱號和表彰決定，依法依規審查評定革命烈士稱號；

（十）審議政府部門和鎮人民政府（街道辦事處）的重要請示事項；

（十一）審議政府工作人員任免、獎懲等事項；

（十二）審議其他重大事項。

政府常務會議一般每月召開2次-3次，如有需要可隨時召開。邀請區人大、政協、人武部、閱海灣中央商務區管委會領導列席會議。政府辦公室主任、政府督查室主任，發改局、司法局、財政局、審計局、信訪局主要負責同志固定列席常務會議，除涉密議題外，原則要求政府法律顧問固定列席常務會議。根據議題需要可安排有關部門（單位）和各鎮人民政府（街道辦事處）主要負責同志列席會議。

十七、提請銀川市金鳳區人民政府全體會議和政府常務會議討論的議題，由區長或分管副區長提出，由政府辦公室按程序報區長確定；會議文件由區長批印。政府全體會議和政府常務會議的組織工作由政府辦公室負責，議題和文件于會前送達與會人員。

政府全體會議和政府常務會議文件由議題匯報部門牽頭會同有關部門起草，按要求履行宏觀政策取向一致性審核評估、行重大行政決策咨詢論證、社會穩定風險評估、公平競爭審查、財政可承受能力評估、與為基層減負一致性評估、合法性審查和行政規范性文件認定、鑄牢中華民族共同體意識主線評估等審核制度，政府辦公室審核把關，嚴格按照規定程序和會議材料范式報審。尚未協調一致的議題，原則上不提交會議審議；議題分管副區長或提請部門主要負責同志不能參加會議的，議題原則上不提交會議審議。會議文件應全面準確反映議題情況和各方面意見，落實材料范式有關要求，突出針對性、指導性和可操作性，邏輯嚴密，條文規范，用語準確，行文簡潔。

十八、銀川市金鳳區人民政府全體會議和政府常務會議的紀要，由政府辦公室起草，按程序報區長簽發。

政府全體會議和政府常務會議討論通過決定印發的文件，原則上須在會議結束后7個工作日內印發。

政府全體會議和政府常務會議討論決定的事項，除依法需要保密的外，應當及時公布。

政府全體會議和政府常務會議的新聞報道嚴格按照各級黨委關于進一步規范新聞報道工作要求，新聞稿須經辦公室主任或辦公室主任指定的辦公室副主任審定，如有需要，報區長或負責常務工作的副區長審定。

十九、銀川市金鳳區人民政府根據需要召開區長辦公會議和政府專題會議。

區長主持召開區長辦公會議，研究、處理政府工作中的重要事項。議題由區長確定，與議題相關的分管副區長，有關部門（單位）主要負責同志參加。區長辦公會議紀要由區長簽發。會議組織工作由政府辦公室負責。

副區長受區長委托或按照分工召開政府專題會議，研究、協調政府工作中的專門事項。議題由主持召開會議的副區長確定，與議題相關的部門（單位）負責同志參加。除專題研究財政事宜的政府專題會議外，其他政府專題會議原則上不研究財政資金安排事宜。政府專題會議紀要由主持召開會議的副區長簽發，涉及重大事項報區長審定。

二十、銀川市金鳳區人民政府有關部門（單位）負責同志應按要求參加政府有關會議，全面落實“七個嚴格”“七個不得”等嚴肅會風會紀要求，原則上不應請假。如有特殊情況不能參加的，要委派本單位熟悉議題情況、能夠決定議題相關事項的負責同志參加，及時向區長或副區長請假，并向政府辦公室報備。

二十一、銀川市金鳳區人民政府及各部門召開的工作會議，應當精簡務實、控制頻次，可合并研究審議的事項應當合并，已發文件的工作事項原則上不再開會部署。對上級精神不刻意搞傳達不過夜。嚴控參會人員范圍、層級，只安排與會議主題密切相關的部門參加，不搞層層陪會。政府領導一般不出席部門的工作會議，兼任部門負責同志的參加本部門會議除外。

政府各部門召開全區性會議和舉行重要活動，主辦部門應先征得政府分管領導同意，提前10個工作日正式向政府報送請示，由政府辦公室按有關規定報經批準后實施。

政府各部門召開的全區性會議，未按有關規定報經批準，不得請鎮政府（街道辦事處）主要負責同志出席。各類會議都要充分準備，嚴肅會風會紀，提高效率和質量。

嚴格控制和規范會展、會議、論壇、慶典、節會等活動。各類會議活動經費要納入預算管理。

二十二、銀川市金鳳區人民政府建立學習制度，一般兩個月安排一次專題學習，學習活動由區長主持，政府領導及各部門（單位）負責同志參加。學習主題由區長確定，重點圍繞貫徹習近平總書記重要講話指示批示精神，落實各級黨委、政府決策部署，采取政府領導自學交流、集體研討，安排部門負責同志匯報或邀請專家作講座等多種形式開展，切實增強知識本領、提升履職能力。政府組成人員要做加強學習的表率，政府及各部門要建設學習型機關。

第六章公文處理

二十三、各鎮人民政府（街道辦事處）、各部門向金鳳區人民政府報送公文，應當符合《黨政機關公文處理工作條例》、《黨政機關公文格式》的規定，嚴格遵循行文規則和程序。行文應當確有必要，講求實效；未經批準不得越級行文，不得多頭報文；請示應當一文一事，報告不得夾帶請示事項。政府組成部門管理機構（事業單位）不得直接向政府報送公文。除政府領導交辦事項和必須直接報送的秘密事項外，一般不得直接向政府領導個人報送公文，堅決制止文件倒流、變相突破、多頭報文等情況。

擬提請金鳳區委有關會議審議或提請以金鳳區委和金鳳區人民政府名義聯合發文的文件稿，內容主要涉及政府職責且牽頭起草部門為政府部門的，應依照有關規定，先報政府履行相關審議或審批程序。

二十四、銀川市金鳳區人民政府各部門起草政府行政規范性文件，以及提請政府研究決定重大事項的公文，必須遵守依法科學民主決策程序，深入開展調查研究，進行合法性、必要性、科學性、可行性和宏觀政策取向一致性評估、為基層減負一致性評估、鑄牢中華民族共同體意識主線審核評估；涉及鎮人民政府（街道辦事處）或部門的，應當事先征求意見；涉及重大公共利益和公眾權益、容易引發社會穩定問題的，要采取多種形式聽取各方面意見，開展重大行政決策咨詢論證，進行社會穩定風險評估；涉及經營者經濟活動的規范性文件以及具體政策措施，開展公平競爭審查；涉及財政資金事項，開展財政可承受能力評估。相關文件除依法需要保密的外，要公開征求意見，對爭議較大的重要事項，應充分評估、慎重決策。

二十五、各部門報送金鳳區人民政府的請示性公文，凡涉及其他部門職權的，應主動與相關部門充分協商，由主辦部門主要負責同志與相關部門負責同志會簽或聯合報政府審批。部門之間有分歧的，部門主要負責同志要加強協商；協商后仍不能取得一致意見的，主辦部門應列明各方意見及理據，提出辦理建議。

部門之間征求意見或會簽文件時，除主辦部門另有時限要求外，一般應在7個工作日內回復；特殊情況不能按期回復的，應主動與主辦部門溝通并商定回復時限及方式，逾期不回復視為無不同意見。

二十六、對各鎮人民政府（街道辦事處）、各部門報送金鳳區人民政府審批的公文，政府辦公室要認真審核把關，提出辦理意見。涉及以政府或者政府辦公室名義印發行政規范性文件、報請政府批準后以部門名義印發行政規范性文件的，由司法行政部門進行合法性審核。對部門之間有分歧的事項，分管主辦部門的政府副區長應牽頭加強協調。

公文及辦理意見由政府辦公室按照來文處理工作制度和政府副區長分工呈批，涉及多位政府副區長的事項應根據需要呈送政府其他副區長核批，重大事項報區長審批。

二十七、銀川市金鳳區人民政府發布的命令、向金鳳區人大或人大常委會提出的議案，由區長簽署。

以政府名義制發的上行文，由區長簽發；平行文和下行文，由政府分管副區長根據職責權限簽發，重大事項報區長簽發。

以政府辦公室名義發文，一般事務性的文件，由政府辦公室主任簽發；涉及重點工作、重要任務、重大事項的重要文件，報政府分管副區長或區長簽發。

以政府名義簽署的合作協議，由政府分管副區長審核、報區長審定后按程序簽署。

以政府名義發出的行政復議、行政應訴法律文書，按照政府辦理行政復議、行政應訴案件的程序簽發。

二十八、銀川市金鳳區人民政府各部門制定行政規范性文件，要符合憲法、法律、法規和政府有關決定、命令的規定，嚴格遵守法定權限和程序，嚴格合法性審查。

涉及兩個及以上部門職權范圍的事項，要充分聽取相關部門的意見，并由政府發布決定或命令，或由有關部門聯合制定行政規范性文件。其中，涉及公眾權益、社會關注度高、敏感性強的重要公共政策、重大民生事項等，應當事先請示政府。未經政府授權，政府各部門或議事協調機構不得向鎮人民政府（街道辦事處）發布指令性公文或者在公文中向鎮人民政府（街道辦事處）提出指令性要求。

政府行政規范性文件應依照有關規定，報送銀川市人民政府、金鳳區人大常委會備案;各部門在本部門的職權范圍內制定的行政規范性文件，應向金鳳區人民政府備案，并抄送金鳳區司法行政部門。

二十九、銀川市金鳳區人民政府及各部門要嚴格落實自治區黨委“十不發文”要求，加強發文統籌，從嚴控制發文數量、發文規格和文件篇幅。由政府議事協調機構、部門發文或部門聯合發文能夠解決的，不以政府或政府辦公室名義印發或轉發文件。沒有實質內容，可發可不發的文件一律不發。政府部門按照上級文件要求制定的文件，發文規格依據上級文件規格確定，不得隨意提高或降低。嚴格按照事權確定發文規格，屬于部門職權范圍的事務，由部門自行發文或聯合發文，不以政府或政府辦公室名義發文。凡是提請以政府或政府辦公室名義發文的，起草部門需在請示件中明確提出擬發文規格的依據理由，依據理由不充分的，原則上不予辦理。嚴格控制、規范分工類發文，有效避免重點任務不聚焦、責任部門互相分工、以文件落實文件等問題。

屬政府主管部門負責的事項，其他部門或鎮人民政府（街道辦事處）應當直接報送有關主管部門處理；政府及政府辦公室接到各單位報送此類事項的文件，直接轉送有關主管部門處理，需要時要求有關主管部門反饋處理情況和結果。

政府及各部門要加強機關信息化應用和保障，積極推廣電子公文，加快實現文件和簡報資料網絡傳輸和網上辦理，減少紙質文件和簡報資料。

第七章工作落實

三十、銀川市金鳳區人民政府要把貫徹落實習近平總書記重要指示批示精神作為首要政治任務，政府各項工作的決策、部署、執行和評價，都要自覺對標對表習近平總書記重要講話指示批示精神。深入貫徹黨中央、國務院重大決策部署，全面落實自治區、銀川市黨委、政府和金鳳區委工作要求，堅持系統觀念，加強研究部署，細化工作任務，壓實主體責任，完善推進機制，強化跟蹤督辦，及時報告辦理進展，確保見到實效。政府區長、副區長要親力親為抓落實，指導、推動、督促分管領域和部門，加強協調推進，確保政令暢通、令行禁止。屬于副區長分管范圍內的工作，由分管副區長負責處理；涉及多位副區長的重點工作，明確一位副區長牽頭，相關副區長配合，重大事項報區長審定。

三十一、銀川市金鳳區人民政府各部門要堅決貫徹落實黨中央、國務院決策部署及自治區、銀川市黨委、政府和金鳳區委工作要求，嚴格落實工作責任制，加強組織領導，全面履職盡責，主動擔當作為，細化任務分工，制定具體措施，強化協同配合，強化跟蹤問效，確保各項政策舉措落到實處。

三十二、銀川市金鳳區人民政府辦公室要認真貫徹國務院《政府督查工作條例》，嚴格執行《自治區人民政府重點工作落實事項事前提示事中警示事后通報辦法（試行）》，按照金鳳區委工作要求，加強對政府系統督查工作的指導，從嚴控制本級督查檢查，及時開展督查、提出建議、通報工作、報告情況，強化督查結果運用，提高督查實效。下列事項應當納入政府督查范圍：

（一）習近平總書記重要講話指示批示精神；

（二）各級黨委、政府決策部署及自治區、銀川市各廳局安排的重要工作或者下發的公文、簽訂的責任書等事項；

（三）中央和自治區、銀川市巡視監督、生態環境保護督察以及審計、財會、統計等其他監督發現問題整改情況；

（四）區委和區政府重大決策、工作部署，以及《金鳳區政府工作報告》確定的工作任務、政策措施；

（五）政府全體會議、常務會議、區長辦公會議和政府專題會議決定的事項；

（六）自治區和銀川市、金鳳區人大代表建議、政協提案辦理情況；

（七）自治區和銀川市、金鳳區重大項目建設及重點工作落實情況；

（八）“主席信箱”、“人民網地方留言板”、“互聯網+督查”、“12345”群眾投訴等網民留言辦理情況；

（九）政府領導交辦的事項。

三十三、銀川市金鳳區人民政府各部門要充分發揮督查抓落實促發展的作用，完善督查工作機制，創新督查方式，加強統籌規范、聯動協同，增強督查的針對性和實效性，防止重復督查、多頭督查，減輕基層負擔。

第八章工作紀律和自身建設

三十四、銀川市金鳳區人民政府及各部門要貫徹落實全面從嚴治黨要求，加強紀律建設，增強規矩意識，提升行政質效，切實加強自身建設。要嚴格遵守政治紀律和政治規矩，嚴格落實中央八項規定及其實施細則精神和自治區、銀川市黨委若干意見，嚴格執行廉潔從政各項規定。政府領導要以身作則、以上率下，帶頭落實全面從嚴治黨責任、黨風廉政建設“一崗雙責”、意識形態工作責任制等制度，抓好分管領域和部門的黨風廉政建設。

三十五、銀川市金鳳區人民政府及各部門要嚴格落實中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發的《整治形式主義為基層減負若干規定》精神及自治區貫徹落實實施細則要求，健全為基層減負長效機制。嚴格落實自治區黨委《加強和規范調查研究工作辦法》，加強和改進調查研究，大興調查研究之風，深入群眾、深入基層，多到困難多、情況復雜、矛盾尖銳的地方開展實地調研，掌握實際情況，了解民情民意，研究解決問題。常態化開展集中辦公、聯合辦公、現場辦公、視頻辦公，積極為地方和基層服務，幫助解決工作中的困難和問題。

三十六、銀川市金鳳區人民政府及各部門要嚴格執行請示報告制度，全面落實《中國共產黨重大事項請示報告條例》和自治區、銀川市黨委及金鳳區委具體措施，經濟、政治、文化、社會、生態文明建設中的重大原則和問題，以及金鳳區委統一管理的事項等，必須向金鳳區委請示報告。

政府各部門工作中的政策、計劃和重大行政措施，應向政府請示報告。政府各部門發布涉及政府重要工作部署、經濟社會發展重要問題的信息，要經過嚴格審定，重大情況要及時向政府報告。上級部署的任務、出臺的文件、下發的通報通知和重要信息，以及在金鳳區召開會議、舉辦活動等，要第一時間向政府報告。

政府組成人員要嚴格遵守各項工作紀律，堅決執行黨中央、國務院決策部署及自治區、銀川市黨委、政府及金鳳區委決定，不得有與之相違背的言論和行為。

政府領導考察調研、出席會議活動要嚴格執行中央和自治區、銀川市黨委及金鳳區委的規定要求，減少陪同人員，簡化接待工作，規范新聞報道。政府領導不公開出版著作、講話單行本，不發賀信、賀電，不題詞、題字、作序，特殊情況必須嚴格按照有關規定報批。政府組成人員代表政府發表講話和文章，個人發表署名文章，必須嚴格按照有關規定執行。

要嚴格落實工作交接要求，政府領導班子成員工作分工或崗位變化時，政府部門要將本單位重點工作，特別是涉及安全生產、生態環保、巡視巡察、督查考核、遺留問題、未結事項等重要情況，及時向政府分管領導匯報；政府部門主要負責同志崗位變化時，要實事求是、全面細致向繼任者交接重點工作，確保工作無縫銜接不斷檔。

要嚴格執行請銷假制度，按照領導同志外出請假報告制度有關規定，政府區長同志離寧外出，按照有關規定提前3天向銀川市委、市政府報備。政府副區長離寧外出，須提前3天向金鳳區委和政府請假。各部門主要負責同志離寧外出，須提前請示政府分管副區長同意后，再向金鳳區委和政府請假，批準方可離寧。

要嚴格執行財經紀律，厲行勤儉節約，嚴格執行辦公用房、住房、用車等方面的規定，堅決反對特權、不搞特權。全面落實“過緊日子”要求，從嚴控制區外培訓、區外調研考察、因公出國（境）等活動，表彰獎勵、會議場所布置等嚴格執行有關規定。

要嚴格遵守保密紀律和外事紀律，嚴禁泄露國家秘密、工作秘密或者因履行職責掌握的商業秘密等，凡各級黨委、政府正在醞釀的、尚未決定的或不能對外公開的決策、政策信息等，以及國民經濟和社會發展、科學技術、資源能源等方面重要數據信息，部門在匯報工作或上報材料時要按照密件管理，不得擅自擴大知悉范圍或對外發布，堅決維護國家的安全、榮譽和利益。

要嚴格落實值班值守責任，堅持24小時專人值班和領導干部在崗帶班、外出報備等制度，強化信息報告的時效性和主動性，遇有重要緊急情況第一時間請示報告并采取應對處置措施。

三十七、銀川市金鳳區人民政府派出機構、直屬機構、直屬事業單位、部門管理機構和國有公司適用本規則。

三十八、本規則自發布之日起執行。此前有關規定與本規則不一致的，以本規則為準。

附件：